Тарелочники vs тарелочницы: гендерные парадоксы в экспертной среде
Редакция журнала «Фокус внимания» недавно инициировала животрепещущую тему, которая активно обсуждается в онлайн-сообществах.
Речь идёт о так называемых «тарелочниках» и «тарелочницах», которые якобы стремятся получать всё на халяву за чужой счёт. Казалось бы, спор традиционно имеет гендерный окрас: одни обвиняют женщин в меркантильности, другие – мужчин в нежелании брать на себя ответственность.
На самом деле эта проблема выходит далеко за рамки гендерных стереотипов.
В сфере бизнеса, особенно в нишах, где услуги строятся на доверии — PR, продвижение, работа со СМИ, эта модель поведения приобретает куда более токсичную форму.
Характерно, что именно в мягких отраслях — коучинг, психология, медиа — всё чаще наблюдается перекос: от бесплатного пользования инструментами до системного обесценивания чужого труда.
В ответе, который мы получили от команды Pressfeed, речь идет о том, как «тарелочничество» проявляется в работе с экспертами и почему в основе этого не гендер, а отношение к чужому труду.
![]()
Анна Стадлей
Анна Стадлейкоммерческий директор сервиса журналистских запросов Pressfeed
Вокруг «тарелочников» всегда много мифов. Но если говорить честно — это не про женщин и не про мужчин. Это про людей, которые привыкли жить по принципу: «хочу всё и сразу, но платить не буду». Мы в Pressfeed видим это ежедневно.
У нас есть бесплатный доступ к запросам СМИ на базовом аккаунте, но с ограничениями — три ответа для одного эксперта. И вот тут начинается самое интересное.
Одни благодарят за возможность попробовать инструмент, другие же превращаются в настоящих «тарелочников»: создают дубли аккаунтов, регистрируют коллег под видом «новых экспертов», спорят с модерацией, требуют «особых условий». Иногда это доходит до абсурда — от шантажа до угроз.
И знаете, парадокс в том, что чаще всего так ведут себя не крупные компании, а как раз небольшие агентства или одиночные эксперты.
Вроде бы люди, которые особенно должны ценить чужой труд — но именно они первыми обесценивают и пытаются урвать «ещё кусочек на халяву».
Мы давно выработали стратегию защиты от таких «бесплатных пирующих»:
- правила и границы — они четко прописаны и применяются ко всем;
- вежливость и гибкость — если человек ошибся по незнанию, мы идём навстречу, иногда даже пропускаем его ответ;
- жесткость — если нарушение системное, мы закрываем доступ и подключаем юристов. Да, бывали случаи, когда взыскивали компенсации.
Так что в экспертной среде «тарелочничество» — это не про гендер, а про культуру.
Есть люди, которые уважают чужой труд и понимают ценность правил. А есть те, кто приходит только «поесть» и исчезнуть.
Мой вывод простой:«халявщики» всегда будут — вопрос лишь в том, как быстро вы их распознаете и какие границы выставляете.
Комментарии закрыты.